Пункт Выдачи Продукции (ПВП) — это современный формат стабильного малого бизнеса, позволяющий получать доходы за счет обеспечения продукцией ПК «Вейра- Союз» потребителей на определенной территории.

Система ПВП создана в первую очередь для поддержания структуры потребителей держателя ПВП на данной конкретной территории.

НЕОБХОДИМЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К БИЗНЕС-ПАРТНЕРУ ПК «ВЕЙРА-СОЮЗ» ДЛЯ ОТКРЫТИЯ ПВП

1. Поддержание статуса Старший Консультант не менее 3 месяцев. ГТО = 2 100 Б = 50 000 рублей (300 000 тенге)

ТО в 1 ветке = 300 Б ТО в 2 ветке = 500 Б ТО в 3 ветке = 500 Б

не менее ТРЕХ месяцев до подачи заявки на открытие ПВП.

2. Гарантийное письмо от куратора-ИП, что куратор несет 100% материальную ответственность (то есть покрывает все издержки ПК «Вейра-Союз» в случае недобросовестной работы своего подопечного).

3. Подача пакета документов осуществляется ежемесячно до 15 числа, по эл. адресу: admin@veira-souz.ru с пометкой ПВП.

Пакет документов для открытия ПВП включает в себя:

1. Заявление на открытие

2. Гарантийное письмо от Куратора 3.Копия паспорта заявителя

4. Необходимо также ознакомиться с "Правилами формирования заказов, учета товаров и обслуживания потребителей".

5. Собеседование со специалистами компании на знание продукции ПК «Вейра- Союз», умение работать в Личном кабинете обязательно.

6. Если в городе уже есть ПВП, то расстояние до нового Пункта Выдачи продукции должно быть не менее 3 (трех) км.

7. ПК «Вейра-Союз» оставляет за собой право отказать агенту в создании ПВП без объяснения причин.

8. ПВП открывается всегда с 1 числа месяца, в случае если все документы были поданы вовремя, проведено собеседование и решение одобрено.

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ                                                                                                                     

1. Держатель ПВП не является собственником продукции, полученной от ПК «Вейра- Союз», и несет полную материальную ответственность за сохранность, реализацию и учет движения этой продукции.

2. Инвентаризации продукции держатель ПВП обязан проводить каждый месяц. Если данных инвентаризации нет - отгрузки ПВП приостанавливаются. ПК «Вейра-Союз» имеет право проведения внеплановых инвентаризаций и контроля товарных остатков в любой момент деятельности ПВП.

3.Бонусы выплачиваются держателю ПВП за обслуживание всех покупателей на территории ПВП. Каждая совершенная продажа фиксируется в складской программе ПВП и учитывается в объеме товарооборота ПВП за расчетный (календарный) месяц.

4. Первым месяцем открытия ПВП считается месяц оплаты первого заказа на данном ПВП.

5. После получения статуса ПВП контактные данные появляются на официальном сайте в разделе контакты, в официальных группах в соц.сетях, чтобы любой желающий мог сделать заказ на новом ПВП.

ОБЯЗАННОСТИ ДЕРЖАТЕЛЯ ПВП                                                                                                

1. Формирование и получение заказов, контроль за товарными остатками в соответствии рекомендациями регионального менеджера (см. Правила формирования заказов и учета товаров).

2. Прием, учет и контроль движения товара.

3. Обслуживание клиентов ПК «Вейра-Союз» по территориальному признаку, независимо от того, в чьей структуре они зарегистрированы, а именно:

- Выдача оплаченных заказов, помощь в составлении и формировании заказов.

- Консультации по потребительским свойствам продукции и по возможностям бизнеса.

- Организация и проведение презентаций, тематических встреч, клубов на подконтрольной территории для расширения круга пользователей и создания клиентской базы.

- Формирование региональной группы потребителей (в мессенджерах) для сообщения о датах проведения акций, мероприятий, обмене опытом, полученных результатах использования продукта и так далее.

-Если возникают вопросы медицинского направления, то предложить обратиться в обратной связи к врачу компании, показать, как это сделать, или помочь написать запрос.

4. Соблюдение морально-этических норм ведения бизнеса. 

5. Обязательная установка на компьютере и/или в телефоне мессенджера

«Telegram», поскольку все объявления, оповещения, изменения и совещания проходят только через чаты в «Telegram».

БОНУСЫ ДЕРЖАТЕЛЯ ПВП                                                                                                            

Программа содействия бизнесу включает в себя несколько бонусов:

1. Вознаграждение ПВП составляет 6,5% от товарооборота ПВП ежемесячно при условии выполнения им минимального объема в 50 000 рублей (300 000 тенге) При невыполнении оборота в 50 000 рублей (300 000 тенге) вознаграждение 6,5% не выплачивается.

2. Бонус Развития выплачивается по результатам работы ПВП за первые 3 месяца и 6 месяцев, соответственно.

Бонус Развития — это разовая денежная выплата, которую владелец ПВП получает из расчета СУММАРНОГО товарооборота за 3 месяца (на четвертый).

Если СУММАРНЫЙ оборот за 3 (три) месяца составляет 150 000 - 449 000 рублей (для тенге по текущему курсу), то сумма бонуса составит 15 000 рублей единовременно.

Если СУММАРНЫЙ оборот за 3 (три) месяца составляет 450 000 рублей и выше, то сумма бонуса составит 25 000 рублей единовременно (по текущему курсу тенге).

Пример №1:

Итого минимальный доход за 6 месяцев работы ПВП = 49 500 рублей

Он складывается из дохода от оборота ПВП = 300 000 рублей х 6,5% = 19 500 р. Бонус Развития = 15 000 + 15 000 рублей = 30 000

Пример №2:

Во втором примере владелец ПВП получает минимальный доход от ПВП за 6 месяцев в размере 79 000 рублей

(Доход от оборота + Бонус)

Пример №3:

В третьем примере владелец ПВП получает вознаграждение за работу ПВП от 108 500 рублей за полгода работы

(Доход от оборота + Бонус)

Пример №4:

Внимание! Если после резкого старта в первые 3 месяца происходит устойчивое падение во вторые 3 месяца, то второй Бонус Развития не выплачивается.

4. После первых 6 месяцев работы держатель ПВП имеет право на получение Бонусов Эффективности.

ПРАВИЛА ПОЛУЧЕНИЯ БОНУСА ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЛЯ ПВП                                                 

Бонус эффективности — это дополнительный % от превышения суммарного товарооборота за три месяца в сравнении с суммарным товарооборотом предыдущих трех месяцев.

Право на получение Бонуса Эффективности имеют только те держатели ПВП, которые открылись более 6 месяцев назад и не получают Бонус Развития

Как рассчитывается Бонус Эффекивности:

Расчет идет от суммы превышения в рублях. Выплачивается 1 раз в три месяца. Пример №1:

Если за март, апрель и май суммарный оборот был равен 150 000 рублей (по 50 000 в мес), а за июнь, июль, август - 210 000 (по 70 000 в месяц), то Бонус Эффективности будет рассчитан от 60 000 рублей прироста и составит 5%. Он принесет держателю ПВП дополнительно 3000 рублей дополнительно к его 6,5% вознаграждения.

Таким образом, сумма вознаграждения за лето (июнь, июль, август) у него составит

Пример №2:

Если за март, апрель, май суммарный оборот был 750 000 рублей (250 000 ежемесячно), а за июнь, июль, август будет 1 200 000 рублей (по 400 000 в месяц), то Бонус Эффективности будет рассчитан от 450 000 рублей прироста и

составит 12% от прироста, что принесет держателю ПВП еще 54 000

рублей дополнительно к его 6,5%. Тогда сумма вознаграждений за ПВП за лето составит